De professional werkt samen met collega's DSBs, EDSN, Product Managers, Release Train Engineers, Epic Owners en thema eigenaar. De thema eigenaar is de direct leidinggevende en daar legt de professional verantwoording aan af.

Omschrijving

Van de coördinator wordt een voortrekkersrol verwacht. De professional neemt alle collega's van de diverse teams (en verschillende DSB's) die hieraan werken mee en stuurt aan op inhoud. De professional zorgt dat diens taken, inclusief diens kennis, eind december 2026 zijn overgedragen aan de collega's. Tevens is de professional verantwoordelijk voor het prioriteren van de werkzaamheden van EDSN. De professional treedt op als primus inter paris namens de DSB's.

De professional draagt bij aan innovatie van processen. Omdat er met centrale systemen en dus uniform wordt gewerkt, moet dit met alle stakeholders in de sector (niveau directe collega's DSB's en thema eigenaren). Politiek bewustzijn is van groot belang. Ook hier al primus inter paris optreden namens de DSB's en het draagvlak creëren bij de sector collega's.

De professional levert een bijdrage aan de formulering van strategie en organisatie-, afdelings- of programmadoelstellingen. Stemt met in- en externe stakeholders de wensen, behoeften en ontwikkelingen af. De professional adviseert en beïnvloedt stakeholders in de gewenste richting.

Eisen

De professional beheerst alle onderdelen van de markfaciliteringsprocessen
De professional kan verbanden leggen met andere disciplines of processen die invloed hebben op de eigen discipline
De professional is een specialist met diepe kennis en meerjarige ervaring op het brede gebied van de meetdata en toerekeningsprocessen

Wensen en competenties

Overtuigen en beïnvloeden van anderen (intern en/of extern) op basis van inhoudelijke argumenten
Begrip en draagvlak creëren voor uit te dragen beleid
Logisch en goed onderbouwd kunnen argumenteren en zich verdiepen in de gedachtegang van anderen
Essentieel hierbij zijn empathie, organisatiesensitiviteit en het bouwen van sterke relaties

Organisatie en team

De professional werkt samen met collega's DSBs, EDSN, Product Managers, Release Train Engineers, Epic Owners en thema eigenaar. De thema eigenaar is de direct leidinggevende.

Overige informatie

Hybride werken: Nee - de professional werkt 100% op locatie in Amersfoort
Optie tot verlenging: Ja
Functieschaal: 16
Type screening: Basis
Bij onboarding zullen twee referenties worden opgevraagd

Wat biedt Smito

Een vaste recruiter die je traject van begin tot eind begeleidt
Transparant tarief, geen verborgen kosten of nare verrassingen
Professioneel opgemaakt Smito-CV voor elke voorstelronde
Reactie op je voorstel binnen 48 uur, ook bij afwijzing
We stellen je voor via het inkoop- of inhuurkanaal van de opdrachtgever en houden je op de hoogte